岗位职责：
1. 独立负责工厂各个岗位招聘工作；
2. 独立负责员工考勤管理，新员工入职手续及培训工作、员工档案管理等；
3. 独立负责薪资核算、社保增减操作等；
4.独立负责钉钉后台管理
5.负责工厂行政工作，主要以办理健康证、证照年检、生产设备年检维修跟进、环境6S管理以及上级安排的临时性工作。

任职要求：
1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先；
2. 具有5年以上人事行政工作经验，熟悉人事管理流程和相关法律法规；
3. 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；
4. 具有较强的组织协调能力和解决问题的能力；
5. 熟练掌握Office办公软件，擅长报表数据管理优先考虑；
6. 具有良好的职业操守和责任心，能够承受工作压力。
工作时间：8：00-12：00，13：30-17：30
福利：缴纳五险、商业险、工作午餐、满勤奖、法定带薪休假、节假日福利、团建活动等。