1、带领团队完成账款处理业绩目标；
2、监控任务进度，提升团队工作效率，监控工作品质；
3、组织业务培训，工作总结和案例分享；
4、负责与客户就具体案件的沟通；
5、负责团队建设，培养梯队人员，发展团队规模，提高团队凝聚力。
三、薪资福利：
1、无责任底薪+奖金，包含个人奖，团队奖，冲刺奖，优秀奖等。
2、提供医社保（养老、医疗、失业、工伤和生育）
3、每年一至两次晋升调薪；
3、通畅公平的升迁通道；
4、5天以上带薪年假；
5、每年评选优秀的员工，安排长途旅游奖励；
6、员工举办庆生，联谊，旅游，聚餐等活动；
7、提供员工带薪培训；
8、协助员工职业规划；
9、工作地点：福州