工作职责:
1、协助总裁制定企业战略发展的计划、各阶段工作总结和目标分解；
2、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
3、协助总裁对集团公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；
4、配合总裁处理外部公共关系；
5、撰写和跟进落实公司总裁会议、专题研讨会议等公司会议纪要；
6、完成其他临时交办的任务。

任职资格:
1、35周岁以下；
2、教育背景:
政治经济、中文社会学、金融、国际贸易、工商管理、行政管理、企业管理、文秘等相关专业硕士以上学历。
三、培训经历:
受过战略管理、组织变革管理、项目管理、管理能力开发等方面的培训。
四、工作经验:
5年以上相关行业企业行政管理工作经验，3年以上相关职位工作经验。
五、技能技巧:
1、知识面宽，知识结构较全面，具有丰富的金融行业经验及管理经验；
2、具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
3、扎实的文笔、阅读和写作能力；
4、熟练使用办公软件。
六、态度:
1、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；
2、具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；
3、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。
待遇：
1、税前工资8000-10000元/月
2、五险