（有意向请电话联系）
岗位职责：
1、负责各专卖店报表统计等；
2、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
4、组织完善各类招聘渠道，发布招聘信息，收集筛选简历，利用各种招聘途径满足公司人才需求；
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
6、做好各招聘岗位的面试电话邀约，初试及安排复试;
7、负责建立公司人才库，做好人才的储备和选拔;
8、负责面试人员未到场电话回访事项;
9、负责通知培训，以及培训安排事项;
10、其他人事行政内勤相关工作。
任职资格：
1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历；
2、二年以上相关工作经验；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；
5、形象好，气质佳，年龄在20-30岁。
工作时间：8：00-17：00 （中午吃饭休息1.5小时）