工作内容：

1、负责每日课程的备课、讲授；

2、承担两门以上课程的讲授任务，并保证课程质量，组织课堂讨论；

3、指导学生实习、社会调查、毕业设计等工作；

4、承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作；

5、协助校区开展会员服务活动；

6、协助市场部完成中心市场活动；

7、定期与顾问保持及时有效的沟通，反应会员上课情况，达成续课；

8、解答会员家长的各项问题；

9、完成上级临时交办的其他任务。



专业背景及业务能力要求：

l 专业不限，教育类相关专业可优先；

l 亲和力、表现力和感染力强；

l 学习能力和抗压能力强；

l 普通话标准，持普通话二甲证书可优先；



岗位所需资历证明及工作经历要求：

l 学历、学位证书；

l 有早教、少儿培训机构工作经验优先。




薪资福利：
1、初级老师保底工资3000，中级老师保底工资4000，另+课销奖+约访奖+来源奖+试听奖+续报奖+团队奖
2、每年有4次涨薪机会，2次晋升机会
3、良好的培训体系、通畅的晋升通道
4、过年超长休假、五险、全勤补贴、交通补贴、生日礼券、各法定节假日节礼、高温补贴、员工带薪旅游、带薪年假（5-15天不等）、体检福利、年底尾牙福利等福利