一、岗位职责：
1、负责店铺整体运营工作，制定与实施店铺、商品的销售规划与营销活动；
2、监控和分析每日各项店铺运营数据，及时发现店铺运营中存在的问题，有效地提升和改进；
3、管理店铺及指导员工（运营主管、运营助理、美工、客服等），下达、推进、协调和监控店铺的各项具体工作，开展部门人员技术培训和经验指导；
4、与平台方（天猫/京东 /淘宝）进行密切的沟通和交流，争取活动资源位，及时了解平台的最新动向；
5、熟练使用引流及推广平台，精通提高店铺排名技巧；
6、完成上级安排的其他工作

二、岗位要求：
1、具备良好的数据统计分析及逻辑思维能力；
2、运营经验丰富，具备较强的投入产出责任意识；
3、熟悉互联网电商平台运营手法，具备丰富的成功实操经验。

三、薪资待遇：
挑战百万年薪：店长助理—储备店长—初级店长—高级店长—储备运营—运营经理—项目合伙人。我们为储备干部配备了系统的培训以及1对1的导师辅导支持，团队内部定期组织内训、研讨会及相关培训，带你一步步走上人生小巅峰。