一、岗位职责：
1、负责公司物业部服务中心的全面工作，具备良好的物业管理，工民建，水、电、暖、空调等基础知识；协调解决公司工程问题及维修人员技术提升，建立相应管理工作流程；
2、按照行政管理部工作职责主持工作,对部门员工日常工作进行检查和考核,保证部门不出现工作差错。建立和完善行之有效的清洁、绿化、维修、安保等量化管理运作流程。
3、在公司领导的指导下,负责制定有关行政、文秘、总务、后勤管理等方面的相关制度并组织相关的岗前培训事宜。
4、检查监督各部门制度落实情况并及时将情况向公司领导进行反馈,同时协助各部门进行整改。
5、负责组织好各级接待,处理来信、来访和投诉,正确把握公司政策界限,协调各方面工作与人际关系。

二、岗位要求：
1、执行力、规划能力强，富有团队合作和敬业精神；
2、熟悉物业操作流程，掌握物业管理的相关法律法规；
3、有同岗位5年以上管理经验。