我司采用小团队，大资源导入模式，员工技能与薪酬能够在短时间内获得大幅提升。在此模式下，公司仅通过4人小团队便取得年销售额3000万的成绩。真诚的期待您的加入。
一、岗位职责：
1、协助负责公司Amazon店铺美国站/日本站等日常产品的上传销售维护和管理工作。
2、协助负责Amazon市场调查分析和销售，产品上架，提高产品转化率，提升销售业绩；
3、负责店铺日常管理，处理投诉纠纷、维护好评率和信誉度，控制店铺经营风险
4、分析运营数据，并提出优化方案
5、能根据销售情况制定FBA备货计划及监督执行，合理备货，保证良好库存周转率
二、岗位要求：
1、对互联网充满热爱，有志于在电子商务外贸行业发展。
2、熟练操作office办公软件。
2、大专及以上学历，要求基本英语CET4级，熟练阅读和书写，表达能力强。
3、快速的学习能力，责任感强、积极主动完成工作，具备良好的敬业精神、有激情、团队合作意识、忠诚度及执行力。
4、不强制要求工作经验，欢迎广大应届生前来面试.
三、工作时间：
大小周（1周双休、1周单休）
上午：9：00~12：00
下午：14:00~17:30
四、薪资待遇：
1、4500-8000元
2、年终奖按照最后一个月的工资乘以基数，最低年终奖基数是年终奖x2.5倍。团队完成公司目标即年终奖10倍。
3、医社保（五险）
4、提供每年一次全身体检
5、每年两次公司旅游
6、每个月至少一次团建活动
7、不加班，公司不提倡加班，差旅有补贴