一、岗位职责
1、每月完成公司定量30台pos机的销售指标，实拿到手工资10500元，超额完成的另+高额提成。
2、跟踪客户机具的使用情况，并做好客情维护
3、完成上级领导交办的相关事宜

二、岗位要求
1、性别不限，高中以上学历，有市场营销经验者优先。
2、具有较强的销售工作和团队管理能力、较强的服务和营销以及执行意识。
3、具有较强的组织、业务开拓和培训指导员工的能力。
4、具有良好的人际交往和沟通表达能力、应变能力及谈判技巧，具有全局观念。
5、讲究团队精神。

三、薪资福利待遇：
（1）薪酬：
1、试用期1个月，提供岗前培训（3-5天）
2、高底薪+团队业绩提成
加入我们团队，收入没有天花板，上不封顶，你付出多少努力，就能收获多少回报。

（2）公司福利：
1、公司不定期举行聚会、旅游、户外等团建活动等，开放，包容，和谐的工作环境。
2、上班时间：9:00 - 18：00，月休4-8天（灵活安排），法定节假日按国家规定带薪休假，国家说放假，我们就不让你上班。
3、部门月度，季度，年度额外的业绩现金奖金，实物奖励，只要你有能力，有业绩，让你拿到手软。
4、晋升空间：销售经理-分公司合伙人，晋升空间广阔。


[公司福利：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，全勤奖，工龄工资，节日礼金，生日礼金]