1、负责门店工作计划,分解门店任务,并指导员工完成业绩指标
2、负责收集区域需求,协调资源满足门店需求
3、控制门店成本管控,控制支出、降低消耗、提升经营利润
4、指导门店做好基础管理工作、规范卖场管理、提升卖场形象
5、负责门店的日常管理工作业务、人员
岗位要求
1、熟悉药品零售行业GSP及医保管理的相关条款
2、医药连锁经验店长2年以上经验优先