一、岗位职责：
1、负责公司日常办公秩序的维护，做好来电、来访的登记、接待工作。
2、负责公司预定机票、酒店、报刊及餐饮等工作。
3、负责公司办公用品，设备设施的发放、维护、保养。
4、负责公司办公区域的管理及办公用品、邮件、快递收发、台账等管理。
5、协助人力资源的招聘面试人员的接待、填表等工作。
6、负责公司会议场所的开始前准备，中间过程的茶水服务，结束后的保洁工作安排。
7、负责公司总部组织的各类会议的会议记录，会议文件下发和整理、归档等工作。
8、负责公司通讯录资料的收集、整理和下发，并定期每月进行更新、确认。
9、负责公司行政中心有关费用的报销工作。
10、负责公司外来人员的接待工作。
二、岗位要求：
1、行政管理或相关专业大专以上学历 、有良好的学习能力；
2、工作细致、认真、有责任心，较强的沟通协调以及语言表达能力；
3、熟练使用office办公软件。
三、薪资待遇：
1、底薪2500-3000起（面议）；
2、五险一金；
3、带薪年假，享受国家规定的节假日并于发放过节费；
4、公司组织带薪旅游；
5、完善的培训机制和员工发展计划，公平公正完全透明化的员工晋升制度；
6、工作时间：
（夏天：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00）
（冬天：上午8:30-12:00，下午13:30-17:30）