一、岗位职责：
1、全面负责店内日常营运状况
2、通过计划的制定和执行，达成顾客满意，营业额成长，利润管理的目标
3、负责对外沟通，进行单店企划活动的政策和执行，提高品牌形象

二、岗位要求：
1、有前台收银经验或担任过店长职位
2、具有2-3年以上管理工作经验
3、具备良好的沟通技巧，优秀的执行力和组织协调能力
4、必须在门店当前台三个月。

福利待遇：
1、不封顶的业绩提成，保证勇于挑战的你取得高于行业待遇
2、按照国家要求缴交各项保险
3、提供住宿、伙食补贴
4、完善的培训制度。
5、定期团建活动
6、科学的职业规划与晋升空间。