岗位要求
1，18-35岁，五官端正，形象气质佳者优先，茶叶门店管理经验
2，熟悉平和茶叶知识，茶叶冲泡技能，茶叶鉴别，茶具等知识
3，具备较好的沟通能力，逻辑思维能力，团队组建管理能力，亲和力强，有责任心，做事细心能独当一面
4，良好的服务意识及销售技能
5，掌握基本办公软件技能

工作内容：
全面负责店面运营管理，完成公司计划
维护店面主要客户群体，调整店面具体工作
做好店面的行动规划，活动等进行执行统筹
协调店面管理事宜，监督指导茶艺师落实公司标准要求
薪资
底薪4000+抽成