职位职责和职位要求
岗位职责：
1、做好公司日常行政、接待等工作；
2、负责人员招聘、面试工作；
3、员工入职、离职的办理及人员档案整理；
4、每月组织员工活动；
5、负责公司内部系统数据的操作；
6、协助行政经理做好其他行政事务。

任职要求：
1、大专以上学历，专业不限；
2、有行政、人事工作经验优先；（欢迎优秀应届毕业生）
3、具有良好的商务礼仪素质，形象端庄，气质大方，沟通协调能力强；
4、良好的文字功底，具有较强的组织和协调能力，亲和力佳；
5、上班时间灵活，有弹性，能适应周末或节假日调班；

工作时间及福利：
1、上班时间9:00-18:00，周末双休，弹性工作时间；
2、五险一金
3、带薪年假
4、定期组织团队活动；
5、年终尾牙、中秋博饼等传统节庆；
6、专人培训、指导。

注明：请先投简历，简历投递成功请电话联系我们，谢谢！