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福建天仰投资集团有限公司(厦门)

- 厦门公司管理部

高级绩效专员

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曾小姐
近期活跃  IP属地:福建

薪资: ¥5000-7000元/月

福利:
  • 五险
  • 住房公积金

要求: 大专 | 3年 | 语言不限 | 25岁到35岁

地址: 厦门市(厦门市思明区筼筜路西堤别墅124号202)导航

人数: 招聘1人

时间: 5天/周

电话: 企业未公开,请通过597直聘投递简历
和TA聊聊投个简历

公司简介

天仰集团——不断前瞻,创造非凡
有人说,公司是绅士,客户是女神
那么天仰集团,就是一位红娘
不断促进企业与客户的“恋爱关系”
创造品牌价值,促进产品销售天仰集团是一家为您创造企业价值的公司。基于受众洞察,整合多种创意方式,聚焦社交网络,协助品牌和产品,扩大品牌社会化影响力。以创新为生命线和竞争力,专注为合作伙伴提供内容制作及内容传递的解决方案,以达到促进销售的目的。
一、产品/服务
观止文创:中式品牌企划,以创意为生,以策略为荣,
地念实业:中式品牌营销代理,以红木营销为主营,招商、策略稳居行首
观造空间:中式空间设计,为家具提供最新锐的软装设计、室内装修
良田千顷:有机茶连锁品牌,以健康为理念,传播有机产品
天作国礼:复合型连锁茶餐饮,以健康为理念,传播有机产品
宽度企划:广告物料设计与制作,为客户提供最前沿的品牌建设、广告物料
一、岗位职责:
1、制定公司绩效管理制度体系的搭建及相关文件
2、执行各个岗位工作分析,修订岗位说明书,及时更新岗位工作职能。
3、根据公司战略方向调整岗位KPI指标考核方向。
4、依据公司现状,对年度绩效结果进行总结及分析,形成年度绩效分析报告
5、依据绩效规划,进行绩效理念的培训及推广,助力绩效的推行及实施。
6、指导和协助各部门进行绩效指标的提取及绩效考核的执行。
7、定期组织各部门各岗位执行绩效考核。
8、定期完善各岗位绩效指标。
9、协助各部门拟制各岗位绩效合约书,并跟进签订落实执行绩效考核
10、汇总各岗位绩效指标,执行公司绩效指标库管理。
11、统计汇总各岗位绩效得分,为薪酬核算提供依据。
12、定期汇总各岗位绩效指标得分明细,并进行分析,形成报告,并将绩效考核结果反馈公示给员工及各部门负责人作为岗位提升、薪酬异动等各项人事异动事项的依据。
13、针对员工的绩效申诉,形成绩效申述解决方案,及时处理绩效申诉,提升员工满意度。
14、建立员工绩效考核档案,为员工工作评审、调薪、晋升等提供依据


二、任职资格:
1、人力资源、工商管理等大专以上学历
2、3年以上人力资源相关工作经验,2年以上绩效管理工作经验
3、熟悉人力资源六大模块知识
4、了解国家人力资源相关工作政策、法律法规
5、具有良好的沟通能力、人际交往能力
6、具有较强的数据统计及分析能力,逻辑性强,思维缜密
7、有良好的团队合作精神,能够承受较大压力
8、具有较强的工作责任心

公司地图

厦门市思明区筼筜路西堤别墅124号202

  • 地图
  • 街景
交通路线&生活信息
起点 终点

更新于:2019-04-26

天仰集团

福建天仰投资集团有限公司(厦门)

福建天仰投资集团有限公司
  • 行业投资/融资
  • 性质民营、私营公司
  • 规模50~200人
  • 网址
手机版m.597.com
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