一、岗位职责：
1、建立、完善区域市场、对销售及客户服务管理等相关制度，组织实施并监督对于制度不完善条款提出合理化建议；
2、依据公司分解至各区域营销计划，组织营销计划实施，完成计划目标；
3、依据公司既定产品政策，对本区域进行产品管理（含新产品分销）；
4、监督执行公司产品定价政策，做好本区域市场价格管理，确保各区域、各系统价格管理的合理性；
5、合理本区域规划渠道结构，执行公司渠道政策；提高渠道分销率、覆盖率及渗透率；管理现有客户，提高客户回报，支持客户成长，合理开发新渠道、新客户
6、依据公司制定促销政策及指导方案，及制定大区促销细案与日常促销方案，加强销售大区市场品牌建设与推广；加强销售终端建设、维护与提升；
7、收集市场信息，建立本销售大区市场信息库，为公司决策提供依据；
8、建立良好的工作氛围，提高下属专业技能与素养；
9、审核区域、省区经理提报的新经销商开放或调整申请；指导省区经理建立与经销商的战略合作关系；
10、根据区域、省区经理旬计划，核对其行程及报销票据；
11、上级授权的及基于公司制度流程的其他工作职责；
二、任职资格：
1、五年以上食品行业或滋养品销售管理工作经验，熟悉滋养品行业销售管理模式和传统渠道管理模式；熟悉所属区域渠道结构有一定客户群；
2、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队工作；敏锐的市场触觉，出色的逻辑分析能力、良好的语言表达能力和文字编写能力；
3、工作严谨，积极主动，善于沟通协调，具有强烈的责任感和工作能力；具有较强的创新能力和独立解决问题能力；
4、大专以上学历，具有市场营销、经济管理专业、工商管理等相关专业背景；计算机应用熟练；

工作地点：厦门市同安区工业集中区草塘路121号

三、福利篇
你是否总幻想着，在良好的环境下优雅的工作。（我有！）
在赚钱的同时收获满足感。（我有！）
有一群如花的姑娘当伙伴。（我有！）
在工作的同时还能收获成长。（我有！）
还有。。。
我们的福利：
1.上班时间 —— 5天7.5小时工作制，周末双休。
2.薪酬福利 —— 全勤奖，年终奖金。
3.社会福利 —— 缴纳社保（养老、工伤、生育、失业保险）、医疗保险。
4.带薪休假 —— 除法定节假日外、还享有带薪年假及婚假、女性员工产假、男性员工陪产假等。
5.节日福利 —— 中秋博饼、尾牙聚餐，节日福利发放等。
6.其他福利 —— 月度员工生日会，包食宿，免费通勤车，不定期外部拓展活动。