销售管理储备干部岗位职责：
1、从基层开始，学习并了解销售工作的各项标准；
2、具备团队管理能力，能够带领团队完成公司下达的各项指标；
4、清楚了解岗位意义，并负责任地完成好领导交予的各项任务；

任职要求：
1、高中以上学历，性别不限，年龄18-35岁，形象气质佳；
2、有良好的语言表达及沟通能力；
3、服务意识强，愿意同公司共同发展。

公司福利：
销售管理职位可享受门店分红、环境一流、年终奖、社保、加班费、交通方便、加班补助、管理规范、有提成、全勤奖、旅游等